到岗时间：不限
性别要求：不限性别
任职要求：
1、工龄：32周岁以下，有2年以上相关工作经验
2、学历：广告、美术或设计类专业，本科以上学历
3、性别：不限
4、熟悉web、矩阵架构，有集团或上市规模公司从0→1设计或改版经验
5、熟练使用Photoshop、Flash、Firework、Coreldraw、Frontpage、Dreamweaver等网页设计工具
6、有良好的审美功底，沟通、协调和应辩能力好
7、责任心强，工作踏实，为人诚恳，能承受一定的工作压力
8、语言：有英语读写基础更佳(英语非必须项)
9、有涉及海外网站的设计经验者优先(加分项)
岗位职责：
1、负责官网的运维管理、信息更新、迭代升级，制定官网管理规范
2、负责网站架构、风格的定位，优化用户视觉感受
3、负责网页设计制作，目录的平面设计、各类活动的广告设计
4、监管下属事业部网站运营合规性，统筹迭代升级、改版
5、领导交办的其他事情
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
