到岗时间：不限
性别要求：不限性别
1、参与制定总体销售战略发展规划；
2、参与制定每年总体销售计划和年度经营销售目标；
3、负责技南非公司销售、售后、人事等经营管理活动；
4、统筹和协调南非公司各人员的工作；
5、按规定每月开发新客户开发，形成月度报告（客户市场需求等数据资料）；
6、定期维护老客户，针对问题项及时协助售后人员解决客户的售后问题，提升客户满意度，输出总结报告。
7、每月度针对南非经销商、批发商或者安装商进行调查以及分析，优化销售方案；
8、分公司内其他各项工作；
9、完成领导交代的临时任务。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
