到岗时间:不限
性别要求:不限性别
工作职责
1)新体系策划和建立;
1、 建立体系推行计划,跟进实施进展状况;
2、组织体系标准宣贯、内审员培训学习;
3、制定修改和审核体系文件;
2)体系运行有效维护;
1、体系文件的编制、修订、审核;
2、体系文件符合性评审;
3、确保文件是与公司实际相结合并可执行的;
4、质量目标实施状况确认及相关事宜;
3)年度审核计划的审核确认及实施跟进;
1、根据体系标准及客户要求,对审核计划的符合性进行审核确认;
2、确认内审不符合项并跟进改善进度;
3、对不符合项进行验证、闭环,并形成报告。
4)管理评审的输出和输入协调工作;
1、组织管理评审会议实施;
2、各部门管理评审汇报资料的整理汇总;
3、提交管理评审报告给上级领导;
5)客户审核主导;
1、客户自评表的填写确认;
2、召开审核前的准备会议;
3、客户审核参与;
4、客户审核后不符合项确认、回复,不符合项改善有效性验证和关闭;
6)制定年度培训计划,对公司员工进行体系相关培训;
1、体系相关知识培训;
2、外部体系相关培训需求的提出;
7)体系审核相关事宜的外部联络,即第三方外审
任职资格
1、本科及以上,具有三年以上制造型企业体系管理
2、熟练掌握目标管理理论知识(方针目标管理知识);
3、熟悉IATF16949;
4、熟练质量体系的建立、推行和落地;
5、了解公司体系管理的基本流程和方法,并熟悉公司产品的制造流程。
6、具有横向沟通能力
7、具有应用日常办公软件和统计技术(常用统计工具)。
职能类别: 体系工程师
关键字: office办公软件 IATF16949
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