到岗时间：不限
性别要求：不限性别
岗位职责：
1.协助车间主任负责成品车间的生产、质量、技术、人力、安全等全流程体系的建设工作落实推进，及产、技、质方面等统筹协调管理工作；
2、协助车间主任完成车间人才梯队建设：包括现场人员管理、班组长能力建设、生产技能提升、人员优化等；
3、协助车间主任完善操作类、职能岗位的考核体系，车间降本工作推进；负责区域范围内安全工作开展；
4.负责新产品试制，确保交付率和质量，负责量产产品及时交付；
5.负责对公司下达的各项业务指标进行分解、量化、考核，制定有效措施，确保完成；
6.制定生产员工的培训计划，包括新进员工培训，在岗技能和安全培训等；
7.做好车间做好6S管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员工的素养；
8.配合产业部做好客户审核、参观；
9.协调车间内部及与其他部门之间的沟通合作，解决生产过程中的问题，
10.完成领导安排的其他工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，具有3年以上车间管理经验，钕铁硼行业优先；
2、熟悉现场6S管理、非标自动化设备、机械加工工艺，熟悉精益管理方法；
3、具有丰富的生产现场管理经验，擅长现场改善和车间成本控制；
4、有责任心、管理观念强，有较强的带团队的能力；
5、具有良好的团队合作精神，善于沟通，能够良好的与各部门合作。
公司福利：
1.缴纳五险一金：养老、医疗、失业、生育、工伤、公积金；
2.公司设有食堂、宿舍，提供工作餐补，免费停车位；
3.可享受年休假、年度体检、生日福利、节日福利、年度体检、工会福利、团建活动等；
4.公司定期或不定期组织员工参加各种培训，包括岗前培训、在职培训、外部培训等；
5.表现优秀的员工，拥有升职加薪的机会，并有机会被评为季度或年度优秀员工。
职能类别： 生产经理/车间主任
关键字： 双休 2人间宿舍 培训 成本控制 生产 培训计划 员工培训 安全 机械加工工艺 安全培训 6s管理 客户审核
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