到岗时间：不限
性别要求：不限性别
岗位职责
1.起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。
2.参加行政例会，做好会议记录，了解各项决定、决议的贯彻情况。
3.汇总各类报表，做好酒店大事记和外事活动日志。
4.做好日常接待、来信来访等有关事宜。
5.负责总经理的日常电话接转。
6.审检对外发文、对内行文。
岗位要求
1、本科同等学历。具有秘书工作经验1年以上。
2、掌握酒店经营管理一般知识，熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。
3、掌握应用文撰写方法，懂得接待礼仪、礼节。
4、了解旅游法规及有关经济法规和政策，熟悉外事纪律。
5、能处理一般的文件、函电和资料，具有较好的协调、接待工作能力，具备英语听说读写能力。
6、有较好的文字组织能力，能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
年龄要求： 25-35岁
职能类别： 经理助理/秘书
关键字： 会务管理 文件管理 访客接待
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