到岗时间：不限
性别要求：不限性别
岗位职责
1、根据公司招聘计划，按时完成个人招聘任务；
2、与用人部门保持密切沟通，准确理解招聘需求，确保招聘质量；
3、制定并维护招聘台账，定期汇报招聘进度；
4、负责职位发布、简历筛选、面试邀约等工作；
5、负责员工入离职手续办理，建立、维护人事档案；
6、其他领导交办的工作。
任职要求
1、本科在校大学生（2025年毕业），人力资源、工商管理相关专业优先；
2、有人事和招聘两个模块实习工作经验优先；
3、熟练使用办公软件，具备良好的抗压能力；
4、具备较强的学习能力和责任心，工作认真细致。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
