到岗时间：不限
性别要求：不限性别
职位详情
岗位介绍★ 管理培训生【15人】建立经营管理类和专业技术类人员 培养快车道 ，以培养经营管理类储备或成熟型专业技术类人才为目标，一般应在基层机构实践锻炼一段时间，考核合格后安排在市分行或管辖行部门工作。招聘条件：具有大学本科及以上学历，其他条件详见中国银行总行招聘公告。详询官方网站 www.boc.cn。★ 信息科技相关岗位【16人】岗位介绍：根据培养方向，直接或在基层机构实践一段时间后，安排至信息科技相关岗位，通过专业培养辅以业务锻炼模式，驱动信息科技人员综合能力提升，为集团培育具备较高技术水平人才或复合型人才。招聘条件：具有大学本科及以上学历，其他条件详见中国银行总行招聘公告。详询官方网站 www.boc.cn。★ 营业网点业务岗位（营销服务）【100人】岗位介绍：在营业网点工作，一定期限后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，可聘至分支行本部相关岗位从事个人金融、公司金融、风险内控、运营管理等相关工作。招聘条件：具有大学本科及以上学历，其他条件详见中国银行总行招聘公告。详询官方网站 www.boc.cn。★ 营业网点业务岗位（综合服务）【45人】岗位介绍：在营业网点从事柜面业务、厅堂服务、推介营销等工作，一定期限后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘至营业网点其他岗位。招聘条件： 具有大学本科及以上学历，对于部分生源欠佳地区机构（主要为县域机构），可放宽至专升本、毕业3年以内在职人员和32周岁及以下金融同业从业人员，要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市。其他条件详见中国银行总行招聘公告。详询官方网站 www.boc.cn。
产业经济学，金融学
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