招聘人数：3 人
到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
岗位职责：
1、运用各类网络招聘平台、新媒体渠道、地推等，负责目标区域招聘渠道的开发、拓展及维护，积极储备人力；
2、负责搜集区域内简历，对简历进行分类、筛选，筛选合格的简历电话邀约面试；
3、负责建立人才储备库，做好简历管理与信息保密工作；
4、定期对招聘数据进行分析，总结招聘工作中存在的问题，提出合理化建议；
5、能够主动完成部门内交办的其它工作事项。
岗位要求：
1、性格活泼大方、沟通表达流利，逻辑思维清晰；
2、大专及以上学历；
3、有较好的沟通协调能力；具备较强的工作主动性，能吃苦耐劳；
4、熟练应用office办公软件、对抖音、快手等新媒体板块熟悉。
薪资待遇：底薪+绩效，提成不封顶，越能干越高薪。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
