到岗时间：不限
性别要求：不限性别
1、依据公司战略规划需求，协助完成年度招聘需求计划的开展、落实；
2、依据部门编制，审核部门人员需求；
3、依据公司战略及经营需求，策划并实施招聘，满足公司的人力资源需求；
4、维护现有招聘渠道，开发新型有效招聘渠道；
5、建设公司外部及内部人才库，定期维护人才关系及信息；
6、依据公司招聘系统平台流程要求，制定面试计划，并跟踪落实部门面试情况及人员入职报道的相关工作，及时反馈运行中存在的问题，确保系统模块的正常运行；
任职要求：
1、大专及以上学历，专业不限；
2、具备严谨的工作态度，仔细认真，责任心强，抗压能力强；
3、两年以上制造行业招聘工作经验，具备良好的表达、沟通能力；
4、具备良好的亲和力。
上班时间周一到周五8:00-17:00，周六8:00-11:30 一年14薪
职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、包住、通讯补助
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
