招聘人数：1 人
到岗时间：不限
性别要求：不限性别
婚况要求：不限婚况
岗位职责：
1、负责集团核心叙事与内容表达体系建设：品牌主张/关键词/FAQ/禁用词等对外口径文本化，形成可复用的集团 话术与表达库 ；
2、为集团年度传播与集团级项目提供全链路文案策划与产出：项目主题、故事线、脚本大纲、领导发言要点、新闻稿/深度稿初稿、官网与官微核心页面文案等；
3、技术语言翻译与价值转译：能够将研发、智造、数字化、产品技术点等 专业/技术语言 ，转译为公众可理解、可感知、可传播的表达（用场景化、故事化、证据化方式呈现），支撑集团 科创/科技 认知建立；
4、多场景、多目的文案适配：根据不同传播目的（权威背书/品牌叙事/项目引爆/信任修复/用户沟通）与不同渠道场景，驾驭多种文案风格（高端权威、科技理性、温度故事、年轻化表达、行业专业、危机克制等），并保障表达统一、逻辑清晰、事实严谨；
5、参与对外内容审核把关：确保口径一致、信息准确、风险可控；危机/敏感期配合快速迭代口径与Q&A；
6、建设集团内容资产库：品牌故事、案例证据链、里程碑材料、核心论据与数据表达模板沉淀，提升组织复用效率。
岗位要求：
1、本科及以上学历，3-5年文案策划相关经验；
2、强写作与叙事能力：结构化表达强，能写 战略级主张 ，也能写 平台级短内容 ，逻辑与节奏把控好；
3、技术理解与转译能力：能快速理解技术/制造/研发内容，提炼价值点与证据链，并转译为大众语言与场景语言；
4、风格切换能力（多面手）：能根据场景与目标切换文案风格与语态，适配多渠道、多受众、多传播目的；
5、跨部门协作与高效交付：对接业务、媒介、自媒体、设计等多方，响应快、迭代快、交付稳；
6、审美与传播敏感度：理解传播逻辑与内容趋势，能写出 可被引用、可被转发、可被记住 的表达。
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
